Gesundheitstag 2025: Unser Engagement für Mitarbeitergesundheit und Prävention
Unser diesjähriger Gesundheitstag in Kooperation mit der DAK stand ganz im Zeichen der Mitarbeitergesundheit. Ziel des Tages war es, unsere Mitarbeitenden aktiv für gesundheitsbewusstes Verhalten zu sensibilisieren und ihnen praxisnahe Impulse mitzugeben, die sich sowohl im Arbeitsalltag als auch privat positiv auswirken.
Fokus auf Prävention und Mitarbeiterwohlbefinden
Ein zentraler Bestandteil eines modernen Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) ist es, Prävention erlebbar zu machen. Genau das bot unser Gesundheitstag:
Mehrere interaktive Stationen luden dazu ein, Wahrnehmung, Fitness und Gesundheitsbewusstsein zu stärken. Dazu gehörten:
- Rauschbrillen-Übungen zur Sensibilisierung für Risikosituationen und zur Förderung eines verantwortungsbewussten Umgangs mit Alkohol
- Bewegungs- und Fitnessspiele, die zeigen, wie einfach sich mehr Aktivität in den Arbeitsalltag integrieren lässt
- Kardio-Check, um wichtige Daten zur eigenen Herz-Kreislauf-Gesundheit zu erhalten und frühzeitig Risiken zu erkennen
Ein gesundes Buffet mit nährstoffreichen Snacks unterstützte das Thema Mitarbeiterwohlbefinden zusätzlich und zeigte, wie ausgewogene Ernährung im Arbeitsalltag aussehen kann.
Expertise für nachhaltige Mitarbeitergesundheit
Wir freuen uns sehr, dass Prof. Dr. med. Weidringer, Beirat für Betriebliches Gesundheitsmanagement der Wackler Holding SE, den Tag begleitet hat. Der Arzt und Experte für Gesundheitsmanagement gab mit seiner wissenschaftlichen Expertise wertvolle Hinweise zur langfristigen Förderung der Mitarbeitergesundheit und stand für individuelle Fragen zur Verfügung. Sein Input unterstreicht, wie wichtig professionelle Begleitung im Rahmen eines ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements ist.
Teamgeist trifft Gesundheitsförderung
Ein besonderer Dank gilt unserem engagierten Organisationsteam, sowie den Mitarbeitern der DAK. Durch ihren Einsatz konnten wir ein Format anbieten, das sowohl die Gesundheitsförderung stärkt, als auch den Zusammenhalt und die Motivation im Unternehmen unterstützt.
Unser Ausblick: Mitarbeitergesundheit als kontinuierlicher Prozess
Für uns ist klar: Mitarbeitergesundheit ist keine einmalige Aktion, sondern ein zentraler Baustein unserer Unternehmensphilosophie. Deshalb werden wir auch künftig in Maßnahmen investieren, die die Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden langfristig fördern.
