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Wackler Personal-Service heißt jetzt Avento Personal

Frischer Wind für unsere Personallösungen. Neuer Name, frische Impulse.

Was ist neu?

Avento stärkt seine regionale Präsenz: Cathleen Gräf-Unger wird Regionalleiterin

Die Avento Personal GmbH entwickelt sich weiter. Und mit unserem Wachstum entwickeln sich auch die Menschen weiter, die diesen Weg jeden Tag gemeinsam mit uns gestalten.

Zum 1. September 2026 übernimmt Cathleen Gräf-Unger die Position der Regionalleiterin und Prokuristin und verantwortet künftig die Regionen Westsachsen, Nordsachsen und Ostsachsen.

Mit dieser Erweiterung stärken wir unsere regionale Präsenz und schaffen die Grundlage, noch näher an unseren Kunden, Bewerbern und Mitarbeitenden zu sein. Gleichzeitig fördern wir die standortübergreifende Zusammenarbeit und setzen unseren nachhaltigen Wachstumskurs konsequent fort.

Besonders stolz macht uns dabei, dass Frau Gräf-Unger diesen Weg innerhalb unseres Unternehmens gegangen ist. Seit vielen Jahren prägt sie die Entwicklung von Avento entscheidend mit. Mit ihrem Engagement, ihrer Führungskompetenz und ihrem Gespür für Menschen hat sie Teams weiterentwickelt, Vertrauen aufgebaut und nachhaltige Erfolge erzielt.

Ihre Entwicklung steht für das, was uns als Unternehmen wichtig ist: Potenziale erkennen, Verantwortung übertragen und echte Perspektiven schaffen. Denn wir sind überzeugt, dass die besten Führungspersönlichkeiten oft direkt aus den eigenen Reihen entstehen.

Mit ihrer Erfahrung, ihrer Marktkenntnis und ihrer Nähe zu Menschen wird Frau Gräf-Unger die Zukunft unserer Regionen aktiv mitgestalten und wichtige Impulse für die weitere Entwicklung von Avento setzen.

„Ich freue mich sehr über das entgegengebrachte Vertrauen und die neue Aufgabe. Besonders wichtig ist mir, gemeinsam mit unseren Teams, Kunden und Bewerbern weiterhin nah am Menschen zu bleiben, Chancen zu schaffen und die erfolgreiche Entwicklung von Avento aktiv mitzugestalten.“

Cathleen Gräf-Unger, Regionalleiterin und Prokuristin

Für unsere Kunden, Partnerunternehmen und Bewerber bedeutet dieser Schritt vor allem eines: eine starke regionale Präsenz, kurze Entscheidungswege und eine erfahrene Ansprechpartnerin, die die Herausforderungen des Arbeitsmarktes kennt und mit Leidenschaft anpackt.

Wir freuen uns auf diesen nächsten gemeinsamen Schritt und wünschen Frau Gräf-Unger für ihre neue Aufgabe viel Erfolg, Freude und weiterhin eine glückliche Hand bei allen Entscheidungen.

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